Інтел-Консалт

Роби добро!

Якось у будинок багатія постукав бідняк і попросив трохи грошей:
-У мене немає грошей, – відповів багач.
Тоді бідняк попросив нагодувати його.
-У мене немає ніякої їжі, – відповів багач.
Тоді бідняк попросив попити молока.
-У мене немає молока, – відповів багач.
Тоді бідняк простягнув багатієві шматок черствого хліба і флягу з водою і сказав:
-Тоді давай я тебе нагодую тим, що в мене є. Адже ти ще бідніший за мене …

Перший тренінг-практикум “Основи LEAN-методології:5S+1″ в Ужгороді 26.06.2011

В неділю, 26.06.2011, в м.Ужгород пройшов вперше тренінг-практикум “Основи LEAN-методології:5S+1″ з використанням імітаційної гри.
Враховуючи, що на Закарпатті працюють заводи-представники відомих світових корпорацій (наприклад “Джейбіл”, “Ядзакі”…), які зобов’язані використовувати міжнародні стандарти організації, виробництва, комунікування, взаємовідносин і т.д., то для більшості учасників тренінгу принципи LEAN не стали відкриттям.
Нагадаю, що принципи риботи системи LEAN було створено на фірмі Тойота (про це вже за роки написано немало книжок, більшість з яких стали бестселлерами) і є стандартом для переважної більшості іноземних фірм на території України.
Обговорювати необхідність чи доцільність застосування принципів LEAN недоцільно, оскільки мірилом правильності твердження є практика, а ефективність і розквіт корпорацій, що використовують вищезгаданий метод говорять самі за себе.

Однак, «найкраще – ворог хорошого», і ми вирішили глибше розглянути усі принципи системи «з власного даху». Обговорювати хороші методи, що є У КОГОСЬ, працюють ДЕСЬ і приносять результати КОМУСЬ (але не нам) – не дуже мудро.
З початку, здаючись просто вивченням рутинних принципів, тренінг поступово почав змушувати учасників аналізувати себе, свою діяльність, свої взаємовідносини з колегами, членами родини, взагалі в суспільстві і … приходити до нечіканих висновків. Було надано можливість «поглянути» на себе (насамперед на взаємовідносини та діяльність) «зі сторони» та з урахуванням пинципів простоти та ефективності. Достатньо сказати, що за Законом Паретто в середньому 20% нашої діяльності приносить основний результат, а статистика є ще більш разючою.

Головною точкою фокусування уваги lean (в перекладі – «худий, стрункий, без жиру») є саме БЕРЕЖЛИВЕ ВИРОБНИЦТВО, ДІЯЛЬНІСТЬ, т.т. визначення, вивчення та ліквідація «мінусів», втрат. (Максимальний результат за мінімальних витрат)
Вислів «Гра варта свічок…» існує ще до винайдення Т.Едісоном лампи, а чи завжди результат є хорошим (або взагалі є «результатом», якщо підрахувати затрати/вартість «свічки»?????)?
Саме це було головним питанням тренінгу-практикуму. І відповіді були отримані, але… це ще далеко не результат, а лише вказівний знак, що показує куда необхідно рухатися і що робити, а далі….. «Кожен сам коваль власного щастя…», особливо коли знаєш над чим треба працювати. 

Однак нам цього виявилося замало і наступного дня було проведено короткий аналіз думок, після того, як з темою «переспали» і… було віднайдено відповіді на важливі (десь навіть глобальні) питання, вирішення реальних «проблем», що навіть здавалося просто не підлягають до вирішення з об’єктивних причин.

Ми черговий раз дістали можливість впевнитися в дії «Закону ідеальних умов», що звучить: «Ідеальні умови не наступають ніколи», однак неіснує у природі ситуації/умови/обставин та ін. за яких ми не можемо отримати для себе користь (наприклад у вигляді грошей, досвіду, кар’єрного росту, внутрішнього спокою, гармонії та ін.).
«Вітер в голові не буває попутним» + «Визнач, що ти хочеш – і вважай що 50% справи вже зроблено» = важливі висновки, які мають змінити результат діяльності учасників тренінгу і принести вагомий результат самого найближчого часу.

З подякою до усіх та найкращими побажаннями,
Сабадош Юрій

P.S. Враховуючи, що я не Господь Бог , усе написане вище є виключно моєю особистою думкою, а не «істиною в останній інстанції».
Якщо хтось з чимось буде не згоден – нехай вважає свою точку зору вірною.
Я Вас усіх люблю і бажаю удачі та успіху! Головне – дійте! 

http://ru.wikipedia.org/wiki/Бережливое_производство#Lean_.D0.BA.D1.83.D0.BB.D1.8C.D1.82.D1.83.D1.80.D0.B0

13/11-ІК «23 правила побудови взаємовідносин між людьми. З досвіду 17 століття»

«Людині необхідно знати головне своє достоїнство: розвивати кращі зі своїх здібностей, не забуваючи про решту. Кожен міг би в чомусь досягти значних вершин, якби знав свої переваги ».

Ці слова було надруковано у 1647 році.

Іноді нове – це добре забуте старе.

Майже 350 років минуло з моменту створення зібрання практичних порад (які в основному підказало саме життя і практика життєвого досвіду). За цей час ці думки понад 30 раз друкувалися французькою мовою; англійською та італійською – понад 20 раз, німецькою – приблизно – 40 разів, у 1742р. вперше були надруковані в Петербурзі.

В період великих змін іноді варто згадати про життєві знання, перевірені самом часом. Є питання, які будуть важливими для кожного і навіть зміна століть не в стані зробити їх менш актуальними. Основні правилах, які дають відповіді в т.ч. на такі питання:

• Чи завжди варто тримати свої наміри відкритими.
• Сутність і зовнішнсть.
• Вміння не бути набридливим.
• Дружба – друге буття.
• Суперництво. Скарги. Образи.
• Власні сильні сторони; власні слабі місця.
• Важливість володіння мистецтвом бесіди.
• Як не обманюватися в людях («розумітися в житті і розбиратися в людях – далеко не одне й те саме»).
• Три риси, що роблять з людини «диво»

Аудиторія:
лише ті, кого цікавить вміння отримувати очікуваний результат з найменшими витратами, розуміти логіку та причини своїх вчинків і практичні правила та закономірності побудови взаємовідносин з оточуючими (незалежно від того, в наскільки «агресивне» середовище вас може направити доля)

Контакти:
телефони +380-67-312-0500, +380-50-965-7747

sabadosh.yura@gmail.com
www.intel-consalt.com

www.sabadosh.com
Поштова адреса 88000 м.Ужгород, Православна набережна, 17/10

skype: sabadosh.yura

 

ДІАГНОЗ

від Наталки Шевченко

Лікар обережно, хоч майже силоміць, вмощує її на стільці біля свого столу і дивиться на неї співчутливо. Це поганий знак. Якщо хтось у білому халаті, байдуже, кондитер чи медик, дивиться на тебе цим особливим поглядом – чекай біди. У першому випадку, щоправда, цей позирк може означати лише німий заклик до обмеження кількості тістечок у твоєму раціоні. Але лікарі… Ці дивні створіння, втаємничені і далекі, як планети, відзначені особливими знаннями, чимось схожі на янголів. Ті теж ніколи не з’являються просто так. Де ви бачили янгола, який стукає у ваші двері зі словами: “Привіт! Я оце пролітав тут неподалік і раптом подумав – а чи не випити нам молока?”. Янголи п’ють молоко, бо воно біле. Лікарі теж радять усім пити молоко, бо воно корисне. Що п’ють вони самі, достеменно невідомо. Однак те, що у щербатій чашці тицяє їй під ніс тлустий дядечко з неприродно добрими очима, не має до лактози жодного стосунку. Це “щось” пахтить м’ятою – мабуть, заспокійливе.

- Це якась помилка?  – слабко питає вона, зосереджуючись на рідині, яка завдяки тремтливим лікарським рукам робить у чашці справжнє цунамі. Їй просто конче необхідно бодай на чомусь зосередитись. На чому завгодно, тільки не на цих словах, що падають у доктора з рота, як кам’яні брили – із вершини гори, і ось-ось розчавлять її. До речі, чому у нього так тремтять руки? Добре, що він не хірург. (continue reading…)

АФОРИЗМИ ПРО ДРУЖБУ І ЛЮБОВ

Дружба між чоловіком і жінкою – річ неможлива; між ними може бути пристрасть, ворожнеча, обожнювання, любов, але тільки не дружба.
Оскар УАЙЛЬД

Дружба – це рослина, що росте повільно, і, перш ніж заслужити собі ім’я, вона повинна пройти через іспити і витримати багато випробувань долі.
Джордж Вашингтон

Дружба — це любов без крил.
Джордж БАЙРОН

Дружба — це спокійна і тиха прихильність, що направляється і зміцнюється звичкою, що виникає з довгого спілкування і взаємних зобов’язань.
Давід ЮМ

Дружба повинна бути безкінечно терпимішою, ніж любов.
Мадлен Жанліс

Дружба — це таке святе, солодке, міцне і стале почуття, що його можна зберегти на все життя, якщо тільки намагатися не просити грошей у борг.
Марк ТВЕН

Дружба двох жінок — завжди змова проти третьої.
Альфонс Карр

Дружба між жінками — усього лише пакт про ненапад.
Анрі де Монтерлан

Дружба – це любов без крил.
Джордж БАЙРОН

Дружба робить час процвітання прекраснішим і полегшує горе тим, що дає можливість розділити його з другом.
Марк Туллій ЦИЦЕРОН

Дружба трагічніша за любов – вона вмирає набагато довше.
Оскар УАЙЛЬД

Дружба – найнеобхідніше для життя, тому що ніхто не побажає собі життя без друзів, навіть якби він мав всі інші блага життя.
АРІСТОТЕЛЬ

Дружба повинна бути цупкою штукою, здатною пережити всі зміни температури і всі поштовхи тієї вибоїстої дороги, по якій роблять свою життєву подорож ділові і порядні люди.
Олександр Герцен

Дружба, заснована на бізнесі, краща, ніж бізнес, заснований на дружбі.
Рокфеллер

Любов не може бути шкідливою, але тільки б вона була любов, а не вовк егоїзму у вовчій шкурі любові…
Лев ТОЛСТОЙ

Любов одна, але підробок під неї – тисячі.
Франсуа де ЛЯРОШФУКО

Перша любов тому така запашна, що вона забуває розходження статей, що вона жагуча дружба.
Олександр Герцен

У будинку людського щастя дружба зводить стіни, а любов утворює купол.
Козьма Прутков

Усіх перемагає любов, скоримося і ми її владі.
Публій Вергілій

Щира дружба – одна з тих речей, про які, як про гігантських морських зміїв, невідомо, чи є вони вигаданими або десь існують.
Артур Шопенґауер

Джерело:

http://aphorism.org.ua/subrazd.php?page=2&pages_block=1&rid=4&sid=279